• considero
    • Aktualności
    • Polityka prywatności
  • rekrutacja
  • consulting
    • Assessment Center lub Assessment Center Online
    • Assessment/Development Online
    • Development Center lub Development Center Online
    • Ocena 360
    • Insights Discovery
    • MBTI
    • Master Person Analysis
    • Test potencjału ACE
    • Modele kompetencyjne
    • Systemy ocen pracowniczych
    • Opisy stanowisk pracy
    • Testy kompetencyjne
    • Programy talentów
    • Gry biznesowe
  • szkolenia
    • Akademia menedżera
    • Akademia sprzedaży
    • Asertywność i stres
    • Efektywna współpraca
    • Inteligencja emocjonalna
    • Negocjacje w biznesie
    • Rozmowy oceniające
    • Skuteczna komunikacja
    • Sztuka prezentacji
    • Train the trainer
    • Trening kreatywności
    • Warsztat asesora
    • Warsztat asesora – otwarte
    • Warsztat Insights Discovery tradycyjnie lub Online
    • Zarządzanie coachingowe
    • Zarządzanie czasem
  • referencje
  • partnerzy
  • kontakt
Logo

dawniej
Schenk Institute Consulting

Ostatnie wpisy

Audyt kompetencyjny 360 stopni – profesjonalne usługi

16 października, 2024 Opublikowane przez admin

Współczesne organizacje coraz częściej zwracają uwagę na rozwój kompetencji swoich pracowników, ponieważ ich umiejętności mają bezpośredni wpływ na efektywność pracy... Zobacz więcej

Kiedy zlecić ocenę 360 stopni zewnętrznej firmie?

8 października, 2024 Opublikowane przez admin

Ocena 360 stopni to wszechstronne narzędzie oceny kompetencji, które może dostarczyć cennych informacji na temat pracy i zachowań pracowników w... Zobacz więcej

Firmy oferujące ocenę 360 stopni – jak wybrać najlepszego dostawcę oceny 360?

8 października, 2024 Opublikowane przez admin

Ocena 360 stopni to jedno z najważniejszych narzędzi rozwojowych dla organizacji, umożliwiające kompleksową analizę kompetencji pracowników i menedżerów. Opiera się... Zobacz więcej

Dwóch profesjonalnych biznesmenów przekazuje sobie projekt w nowoczesnym biurze, wyrażając zaufanie i profesjonalizm, co symbolizuje korzyści płynące z outsourcingu oceny 360 stopni firmie zewnętrznej.

Dlaczego warto zlecić ocenę 360 stopni firmie zewnętrznej?

1 października, 2024 Opublikowane przez admin

Ocena 360 stopni jest jednym z najskuteczniejszych narzędzi wspierających rozwój pracowników i organizacji. Zbierając opinie o pracowniku z różnych źródeł... Zobacz więcej

  • Assessment/Development Online
  • Assessment Center lub Assessment Center Online
  • Development Center lub Development Center Online
  • Ocena 360
  • Insights Discovery
  • MBTI
  • Master Person Analysis
  • Test potencjału ACE
  • Modele kompetencyjne
  • Systemy ocen pracowniczych
  • Opisy stanowisk pracy
  • Testy kompetencyjne
  • Programy talentów
  • Gry biznesowe
  • Szkolenia i warsztaty

Ostatnie wpisy

  • Audyt kompetencyjny 360 stopni – profesjonalne usługi
  • Kiedy zlecić ocenę 360 stopni zewnętrznej firmie?
  • Firmy oferujące ocenę 360 stopni – jak wybrać najlepszego dostawcę oceny 360?
  • Dlaczego warto zlecić ocenę 360 stopni firmie zewnętrznej?
  • Development Center jako kluczowy element rozwoju pracowników w firmach warszawskich i międzynarodowych

Archiwum

  • październik 2024
  • lipiec 2024
  • czerwiec 2024
  • maj 2024
  • marzec 2024
  • marzec 2020
  • luty 2020
  • styczeń 2020
  • listopad 2019
  • październik 2019
  • sierpień 2019
  • lipiec 2019
  • czerwiec 2019
  • kwiecień 2019
  • marzec 2019
  • luty 2019
  • styczeń 2019
  • grudzień 2018
  • listopad 2018
  • październik 2018
  • wrzesień 2018
  • sierpień 2018

Chcesz dowiedzieć się więcej lub obejrzeć przykładowe raporty i dodatkowe materiały z realizacji podobnych projektów?

Skontaktuj się z nami!

[contact-form-7 id="64" title="Formularz"]
2016 © Considero